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第六章5号型人格 理智型迫求思考所以快乐（第1页）

第六章5号型人格：理智型--迫求思考，所以快乐

理智型人格的人格特征

从客观上说，理智型的人精于思维的谋划，谋划的目的是要寻找一种能够提高思维效率的策略。

【理智型人格的人格特征】

理智型的人十分注重自己的内心世界，他们希望自己成为一个思想者。因此他们喜欢安静、独立、关心自己的私人空间，喜欢独处。不喜欢自己的空间受到骚扰，也不会入侵别人的领域，与人交往能保持一定的距离，喜欢维持“君子之交淡如水”的感觉。他们通常非常内向，容易被过多的人际互动搞得精疲力竭。

理智型的人聪明、冷静、敏锐、客观，分析与组织的能力都十分强，有创意和革新精神，专心致志，博学多闻，酷爱资讯和知识，能通过探讨抽象的观念而获得内在自足的充实感觉。他们会自动追求他们感兴趣的事物，一旦发现自己的兴趣点，便会彻底地搜寻网络资料，并饱读相关书籍，使

自己获得全面的了解。

理智型的人对知识的探索和需求是不会满足的，他们喜

埋头苦干的他们，不会用言语来表达，这点让他们颇为吃亏。

不过，用行动来表明一切，是他们惯常的表现。

洞察力是思考者的高超技能

理智型的人专注于思考。因为思考能带动分析，所以理智型的人的联想力丰富，客观性强，视觉最敏锐，从而使他们有着非常强的洞察力。

有这样一个故事：

一个秋高气爽的午后，学生陪着老师散步。迎面走来一位小伙，老师看了看小伙的表情对学生说：“我们的背后有-位女生，而且一定很漂亮！”学生疑惑地转身看了看背后，果真看到了一位非常漂亮的女生。

看着满脸疑惑的学生，老师说：“这叫洞察！”

学生不解。

老师继续说道：“洞察就是透过事实的表象看到本质。

刚才我看到了迎面这位小伙的表情中有兴奋、欣赏，甚至还有一丝丝的’邪意‘，而且目不转睛，所以我推断我们的背后有一位非常漂亮的女生，人性使然嘛。”

学生叹服！

生活中，具有非凡的洞察力，往往能使我们见微知著，预知事物的发展趋势。所谓洞察力就是你观察事物的能力。

能从见到的事物中先知先觉，觉察到问题的所在。洞察力是-个心理学概念，指心灵对事物本质的穿透力、感受力、洞察事物的能力，简单地说，洞察力是人们对个人认知、情感、行为的动机与相互关系的透彻分析。通俗地讲，洞察力就是

透过现象看本质，就是变无意识为有意识。就这层意义而言，洞察力就是“开心眼”，就是学会用心理学的原理和视角来总结人的行为表现。

对理智型的人来说，洞察力有利于他们找出问题的根本

所在，加强对问题的解决，可以让你直捣问题的核心，还可以评估各种选择，以获取最有利的条件。

在现代商业社会，要想谋求发展，必须要有极强的发现

新兴事物、发现现有事物发展方向的个人能力，否则只能跟在别人之后，很难有大的发展。

洞察力强的人对环境的变化十分敏感，总能捕捉到比别

人更多的信息，成功的机会自然更多。很多成功企业的领导者都能够准确地洞察市场的变化，在研究其发展的规律上，准确地调整目标和发展方向，从而引领市场潮流并抢占先机，使自己的企业立于不败之地。

洞察力并不是人人都有的，尤其是一些“大老粗”，可能从来就没有洞察力这个资质。而拥有洞察力的人，他们不管做什么事情，都比别人要更容易成功。

某大型企业有一个岗位招聘员工，应征者云集，其中多为高学历且有相关工作经验的人。

经过初试和复试，还剩11个应聘者，最终将留用6人。

因此，最后一轮总裁亲自面试，将会出现十分“残酷”的场面。可奇怪的是，面试现场出现了12个考生。总裁问：“谁

不是应聘的？”坐在最后一排的男子一下子站了起来：“先生，我第一轮就被淘汰了，但我想参加一下面试。”在场的人都笑了，包括站在门口闲看的老头子。总裁饶有兴趣地问：

“你连一关都过不了，来这儿又有什么意义呢？”男子说：

“我掌握了很多财富，我本人即是财富。”大家又一次笑了，觉得此人不是太狂妄，就是脑子有毛病。男子接着说：“我只有一个本科学历，一个中级职称，但我有11年工作经验，曾在18家公司任过职……”总裁打断他：“你的学历、职

称都算不高，工作11年倒是很不错，但先后跳槽18家公司，太令人吃惊了。我不欣赏。”男子站起身：“先生，我没有跳槽，而是那18家公司先后倒闭了。”在场的人第三次笑了，其中一个人说：“你真是倒霉蛋！”男子也笑了：“相反，我认为这是我的财富！我不倒霉，我只有31岁。”